近日，宜賓市總工會公布了2023 年女職工綜合業(yè)務(wù)項(xiàng)目評選結(jié)果，天原集團(tuán)多個(gè)項(xiàng)目榜上有名，其中，下屬宜賓天億新材料科技有限公司蒲禮英創(chuàng)新工作室榮獲“省級五一巾幗創(chuàng)新工作室”“市級五一巾幗創(chuàng)新工作室”兩項(xiàng)稱號，下屬宜賓天原物產(chǎn)集團(tuán)有限公司工會委員會“媽咪寶貝屋”榮獲市級示范性“媽咪寶貝屋”稱號。
（天億新材料蒲禮英創(chuàng)新工作室）
天億新材料蒲禮英創(chuàng)新工作室創(chuàng)立于2017年11月，現(xiàn)有成員10名，其中女職工7 人，占比70%。工作室以四川省勞動模范蒲禮英為帶頭人，始終秉承“創(chuàng)新無禁區(qū)、創(chuàng)新無權(quán)威、創(chuàng)新無止境，一切皆可能”的創(chuàng)新精神，致力于以PVC-O項(xiàng)目為紐帶，有效整合和優(yōu)化高技能創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，通過大力開展項(xiàng)目攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，解決企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)難題、緊缺人才培養(yǎng)、服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)等方面，不斷提升職工業(yè)務(wù)技能水平，提高團(tuán)隊(duì)自主創(chuàng)新能力，提升企業(yè)市場競爭力。
自工作室成立以來，帶頭人蒲禮英充分發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)成員1人取得工程師任職資格，3人取得助理工程師任職資格，2名女職工取得中級工任職資格。成功組織“兩步法PVC-O管件的開發(fā)與應(yīng)用”“兩步法PVC-O管材的開發(fā)與應(yīng)用”等項(xiàng)目。產(chǎn)品成功應(yīng)用于政府、居民等大型供水項(xiàng)目，得到客戶一致好評，讓數(shù)百萬人民喝上了“放心水”。
（物產(chǎn)集團(tuán)“媽咪寶貝屋”）
為切實(shí)維護(hù)好女職工的特殊權(quán)益，向女職工傳遞來自工會“娘家人”的關(guān)愛，2023年，物產(chǎn)集團(tuán)工會結(jié)合本單位實(shí)際情況，將“媽咪寶貝屋”設(shè)置于集團(tuán)辦公樓2樓，占地20平方米，在建設(shè)過程中充分聽取女職工對小屋內(nèi)部配色及陳設(shè)的意見建議，以私密、衛(wèi)生、舒適和溫馨為出發(fā)點(diǎn)，合理運(yùn)用辦公樓現(xiàn)有資源，室內(nèi)設(shè)有獨(dú)立的哺乳區(qū)、休息區(qū)等功能區(qū)域，配有個(gè)人物品儲物柜、嬰兒床、嬰幼兒玩具及空調(diào)、冰箱、微波爐、飲水機(jī)、智能音樂播放器、空氣凈化器、報(bào)刊書籍等設(shè)施設(shè)備。在建起來的同時(shí)保證轉(zhuǎn)起來、活起來，通過制訂“媽咪寶貝屋”使用管理制度，安排專人負(fù)責(zé)管理，定期打掃衛(wèi)生、清點(diǎn)物品、檢查消毒情況，維護(hù)日常秩序，使“媽咪寶貝屋”始終處于良好運(yùn)作狀態(tài)。
下一步，天原集團(tuán)工會將持續(xù)推動工會女職工工作傳統(tǒng)特色品牌的鞏固拓展和發(fā)展提升，指導(dǎo)基層分工會持之以恒做優(yōu)做強(qiáng)女職工提素建功、普法宣傳、玫瑰書香、“媽咪寶貝屋”等特色品牌，用心用情服務(wù)女職工，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大女職工擔(dān)當(dāng)作為，在推動公司高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮“半邊天”作用。
